海南省农业农村厅 助农商城
您当前位置:首页> 新闻 >  乡村建设

海南五指山:以人才“活水” “揉”出乡村振兴“金叶子”

   来源:南海网、新海南客户端   时间:2026-04-17 09:31:30

南海网、新海南客户端 记者 余育桑 通讯员 黎少丽

早春时节,五指山雨林茶香氤氲。走进五指山市水满乡,黎锦纹样装饰的茶包装创意迭出,炒茶体验坊里人气高涨,八方游客在青山绿水间品味茶香,感受民俗。

近年来,五指山立足生态与特色产业优势,以茶产业为特色名片,通过采茶制茶体验、少数民族民俗展示、早春旅游等茶旅融合活动,引育人才,落地项目,深化合作,全力推动茶产业转型升级,加快建设水满雨林茶产业小镇,以人才振兴赋能乡村振兴与高质量发展。

政策驱动:“归雁”返乡点燃创业星火

在水满乡新村,村民钟斐秋至今还记得,以前家里人炒茶满屋都是烟,熏得人睁不开眼。在政府的帮扶下,这位苗家姑娘告别了漏雨的铁皮房,将烟熏火燎的家庭作坊升级为标准化生产车间,成功注册“祥蓝迷”商标,以“作坊+农户”分红模式带动周边乡亲增收。

几公里外的方龙村,黎族青年王宝莹从信阳农林学院茶学院毕业后选择返乡,接过父辈的小作坊,扩建为400平方米的标准化生产车间。这位“茶二代”创新推出黎锦文创包装,让茶叶有了文化附加值,年销售额超百万元,带动25户茶农增收,其“早春红”成功入选区域公共品牌。

从钟斐秋到王宝莹,两家茶作坊的发展蜕变,正是五指山破解乡村引才难、留才难的鲜活例证。

近年来,五指山相继出台《五指山市关于鼓励和支持返乡入乡人才创业创新的实施方案》《2025年创业服务活动暨“源来好创业”资源对接服务季活动方案》等政策,把返乡人才作为乡村振兴的核心“引擎”,搭建起“引育用留”全链条人才服务体系。通过实施“家燕归巢”行动,为返乡创业者提供创业补贴、政府担保贷款与三年租金减免,对吸纳返乡人员的企业发放稳岗补贴,惠及多名创业者,撬动社会资本超2000万元。设立返乡入乡创业创新基金,开展返乡入乡创业创新人才评选,启动“创业火种”长效孵化,对获评市级优秀项目给予10万元奖励,配套“导师+金融顾问”跟踪服务。王宝莹的黎锦纹样包装设计、钟斐秋的苗茶文化体验工坊均入选重点扶持名单。在2025年首批申报项目中,茶产业相关项目占比超60%。茶产业青年从业者从2020年不足百人增至600余人,带动全市茶产值突破亿元。

五指山市开展返乡入乡创业创新优秀人才评选活动。

搭建平台:人才智慧集聚雨林茶产业

群山环抱的五指山,坐拥得天独厚的生态禀赋,但也因深处山区面临着人才、技术与高端管理经验的相对稀缺。如何破解这道制约产业发展的“卡脖子”难题?

五指山聚焦茶产业,以制度建设、平台保障、奖励激励为抓手,面向全国遴选科技人才,深耕“茶香里的科技经”。

由中国热带农业科学院组成的科技特派团,是扎根五指山的“智库”之一。他们立足产业需求,从茶园土壤改良、病虫害绿色防控,到加工工艺优化,提供“种植、加工、销售”全链条的技术支持。

自2020年成立以来,团队规模从3人扩充至15人,累计开展帮扶行动百余次,培训农技人员与农户超2000人次。中国热带农业科学院还组织多领域专家组成“智囊团”,深入基地现场“把脉问诊”,让科技力量真正融入茶香之中。

此外,五指山还依托本地龙头企业、专家服务基地、人才工作站等平台,常态化链接人才资源,邀请第109批中国博士后科技服务团成员周星、张昌容深入水满乡,通过“座谈交流+实践指导”的方式,为茶企茶农在包装设计、绿色防控、品牌打造等关键环节传经送宝,并以“云端诊脉”为茶企、茶农提供长效服务。

第109批中国博士后科技服务团成员周星、张昌容深入茶企和农业合作社开展现场教学和技术指导。

联动贵州大学、江西农业大学、中山大学等高校院所百余名专家人才,开展技术指导、人才培训、对口支援百余次,辐射茶企、合作社、手工作坊50余家、茶农1200余户,集智聚才破解产业发展瓶颈。

五指山市生态科技特派员与省农科院专家赴水满乡调研茶叶生产及病虫害防控。

产培结合:精准“滴灌”促成长

2025年9月,“五指山雨林大叶茶研究院”正式揭牌成立,这一由海南热带海洋学院与五指山市联合组建的研究平台,围绕人才培育、品牌孵化、文旅融合等方向,推动五指山茶产业“产培融合”迈入新阶段。

近年来,紧扣茶产业发展,五指山将人才培育嵌入茶产业链条各个环节,针对茶农技能单一、产业升级乏力等痛点,创新实行“三支队伍”技能培训,建立“土专家+新农人+科研员”联动机制。

在培育模式上,五指山坚持需求导向,将课堂搬进茶园、车间,实现学用无缝衔接,通过“品牌+标准+产业+就业”全链条培育机制,将数字技术融入传统采茶工艺,开展茶产业人才培育项目,多名学员系统掌握“茶叶溯源系统”应用技能,推动每一片茶叶“来源可查、去向可追”,让雨林好茶有了“电子身份证”。

同时,聚焦年轻消费市场新业态,积极拓展培训外延,开展咖啡师培训、五指山十大名菜小吃烹饪等特色项目,培训学员约1000人次,其中40人成功创业,催生出独具山城韵味的“茶咖融合”新业态,为打造“茶餐文旅”特色IP注入新鲜血液。

人才培育的成效持续显现,不仅破解了茶产业发展的人才瓶颈,更推动产业发展质效稳步提升,茶叶加工标准化、数字化水平的持续升级,“茶咖融合”等新业态的加速崛起,为五指山茶产业与文旅、休闲等产业的深度融合奠定了坚实基础。

有了人才的支撑,五指山进一步谋划产业升级蓝图,推动茶产业从“单一生产”向“多元融合”转型。2025年7月,五指山“乡村振兴茶旅融合建设项目”启动实施,着力打造集茶叶加工、文化体验、休闲观光于一体的智慧农业茶旅融合示范园。

从王宝莹的标准化车间到钟斐秋的“祥蓝迷”茶坊,从生态科技特派员现场把脉指导到高校院所智力赋能,五指山坚持以人才为引擎、产业为根基、融合为路径,

把一片雨林茶叶做成富民行乡的“金叶子”,在推动乡村振兴的路上书写“以茶育才”、以才兴产、以产富民的崭新篇章。